Dones que escurcen distàncies
Fa pocs dies, la ultrafondista Alexandra Panayotou va aconseguir córrer sense aturar-se 400 kilòmetres, gairebé 10 maratons, unint les quatre demarcacions catalanes. Només deu persones al món han pogut fer aquesta distància amb les mateixes condicions. Era un repte individual com a esportista, però sobretot un repte compartit i solidari: el seu objectiu era recaptar fons per destinar-los a programes de suport a dones amb dificultats. De retruc, la seva gesta contribuïa al reconeixement públic de les dones en l’àmbit de l’esport, perquè només els gestos singulars i extraordinaris aconsegueixen l’atenció mediàtica, i encara prou minsa. Alexandra Panayotou, com a dona esportista, coneix bé les dificultats de les dones per avançar i obrir-se camí, però amb la seva gesta ens ha volgut dir que no podem aturar-nos si sabem què volem aconseguir. L’horitzó és aleshores ampli i les distàncies, curtes.
Si analitzem la situació de les dones en l’esport veurem que no difereix gaire d’allò que passa en altres àmbits professionals. Les dones són el 44,2% de la totalitat de dones i homes que fa pràctica esportiva. Ara bé, del total de llicències esportives, el 77,20% són d’homes i només el 22,80% de dones. Només un 20,7% de dones arriba a les juntes directives de les entitats esportives (un 11,9% a càrrecs de presidència i un 27% a direccions de Serveis d’Esports). I, per acabar-ho d’arrodonir, només l’1’3% de la informació esportiva en els canals de difusió televisiva d’àmbit català està destinada a l’esport femení. En definitiva, una invisibilitat gairebé total.
En el camp on es mou l’Alexandra Panayotou, el de l’excel·lència, les distàncies entre dones i homes sí s’escurcen. L’any passat, a Catalunya hi havia 458 persones esportistes d’alt nivell, 260 homes i 198 dones. En els centres de tecnificació esportiva de Catalunya tenim 438 nois i 384 noies. Catalunya és la comunitat que compta també amb més clubs femenins participants en lligues estatals, tendència que va en augment cada temporada.
Per donar resposta a aquest context, la Generalitat de Catalunya ha posat en marxa el Programa Dones i Esports, que recull les iniciatives per corregir aquests desequilibris i avançar cap a la igualtat efectiva de dones i homes en aquest sector. Aquest programa, que desenvolupen conjuntament l’Institut Català de les Dones i la Secretaria General de l’Esport, s’emmarca en el Pla Estratègic de polítiques de dones 2012-2015, es basa en tres principis generals (participació, visibilitat i equitat) i es divideix en sis grans línies estratègiques. Defineix, entre d’altres, com incrementar la participació femenina en esports de competició, fomentar l’educació en valors –amb l’establiment d’ajuts i beques d’estudi a les joves esportistes i el suport a les iniciatives de les entitats esportives per visualitzar el rebuig a la violència i l'assetjament contra les dones en l'àmbit de l'esport-. El programa també preveu potenciar la formació i la inserció laboral femenina en les branques professionals esportives, així com el lideratge femení en els llocs de decisió, direcció, gestió i planificació de l’esport, i difondre la presència i l’actuació de les dones en l'àmbit de les activitats físicoesportives a través dels mitjans de comunicació.
Si escurcem distàncies, ampliarem horitzons.
Si analitzem la situació de les dones en l’esport veurem que no difereix gaire d’allò que passa en altres àmbits professionals. Les dones són el 44,2% de la totalitat de dones i homes que fa pràctica esportiva. Ara bé, del total de llicències esportives, el 77,20% són d’homes i només el 22,80% de dones. Només un 20,7% de dones arriba a les juntes directives de les entitats esportives (un 11,9% a càrrecs de presidència i un 27% a direccions de Serveis d’Esports). I, per acabar-ho d’arrodonir, només l’1’3% de la informació esportiva en els canals de difusió televisiva d’àmbit català està destinada a l’esport femení. En definitiva, una invisibilitat gairebé total.
En el camp on es mou l’Alexandra Panayotou, el de l’excel·lència, les distàncies entre dones i homes sí s’escurcen. L’any passat, a Catalunya hi havia 458 persones esportistes d’alt nivell, 260 homes i 198 dones. En els centres de tecnificació esportiva de Catalunya tenim 438 nois i 384 noies. Catalunya és la comunitat que compta també amb més clubs femenins participants en lligues estatals, tendència que va en augment cada temporada.
Per donar resposta a aquest context, la Generalitat de Catalunya ha posat en marxa el Programa Dones i Esports, que recull les iniciatives per corregir aquests desequilibris i avançar cap a la igualtat efectiva de dones i homes en aquest sector. Aquest programa, que desenvolupen conjuntament l’Institut Català de les Dones i la Secretaria General de l’Esport, s’emmarca en el Pla Estratègic de polítiques de dones 2012-2015, es basa en tres principis generals (participació, visibilitat i equitat) i es divideix en sis grans línies estratègiques. Defineix, entre d’altres, com incrementar la participació femenina en esports de competició, fomentar l’educació en valors –amb l’establiment d’ajuts i beques d’estudi a les joves esportistes i el suport a les iniciatives de les entitats esportives per visualitzar el rebuig a la violència i l'assetjament contra les dones en l'àmbit de l'esport-. El programa també preveu potenciar la formació i la inserció laboral femenina en les branques professionals esportives, així com el lideratge femení en els llocs de decisió, direcció, gestió i planificació de l’esport, i difondre la presència i l’actuació de les dones en l'àmbit de les activitats físicoesportives a través dels mitjans de comunicació.
Si escurcem distàncies, ampliarem horitzons.
Subscriu-te al butlletí de Social.cat per rebre les últimes novetats al teu correu.
No hi ha cap comentari
Comenta aquest article
Informa sobre aquest comentari