1 de cada 11 graduats universitaris no té feina

Un estudi confirma que el sou del graduats que sí que tenen feina va baixar un 15% entre 2011 i 2014

Marc Sàez i Maria Antònia Barceló han presentat aquesta setmana l'estudi 'Efecte de la crisi en la inserció laboral dels graduats universitaris', presentat en el marc de la jornada que l'Agència per la Qualitat del Sistema Universitari de Catalunya ha organitzat per parlar d'aquesta qüestió. L'estudi confirma que la crisi ha colpejat als graduats universitaris i n'ha augmentat les seves taxes d'atur, precaritzant la temporalitat de les feines i disminuït els salaris que cobren per fer-les.

L'estudi analitza diverses variables a partir d'enquestes pròpies i estadístiques oficials d'entre els anys 2008 i 2014 i confirma que, al llarg de tot aquest període, la probabilitat que un graduat treballés va ser un 45'30% menor que una persona sense estudis universitaris. Així, l'any 2008 un 6'4% dels graduats no tenia feina, xifra que ha augmentat fins a l'11'2% el 2014. Per tant, 1 de cada 11 graduats no tenia feina.

L'edat sí que importa

L'informe constata que no hi va haver diferències entre sexes en la probabilitat de trobar feina però si entre edats: els graduats de major edat tenien una menor probabilitat de treballar. Així, els graduats d'entre 32 i 39 anys tenien un 26,31% menys de probabilitat de treballar i els graduats de més de 40 anys un 31'79% menys. Respecte a un graduat en Humanitats (que són els estudis que s'han agafat com a referència), un graduat en Enginyeria, Arquitectura i Tècniques tenia un 67,36 % més de probabilitat que treballar, seguit d’un graduat en Ciències Socials (47,92%) i d’un graduat en Ciències de la Salut (un 40,0% més probabilitat).

Augmenta la temporalitat

Una de les constatacions de l'informe és la pèrdua de possibilitats d'aconseguir una treball a jornada completa. La crisi va reduir aquesta possibilitat en un 22'51%, percentatge que s'aguditzà fins als 34'40% entre els anys 2011 i 2014. La crisi va augmentar molt la probabilitat que la durada del contracte del graduat fos menor a l’any (un 277,24%). L’augment va ser pràcticament el doble de 2008 a 2011 que de 2011 a 2014. En aquest sentit, la temporalitat no va fer distincions entre les persones amb estudis universitaris i les persones que no en tenien.

Els salaris mitjans, en caiguda lliure

Un altre dels aspectes que el graduat ha vist minvar a causa de la crisi és el seu salari. En percentatges globals, d'entre el 2008 i el 2014 els salaris van reduir-se un 2'11%, però en el moment més àlgid de la crisi (2011-2014) aquest percentatge va aguditzar-se fins al 14'98%. De fet, es pot observar que el percentatge de graduats amb salaris baixos, sobretot aquells inferiors a 12000€ anuals, va augmentar molt de 2008 a 2014. Aquest augment va ser paral·lel amb la reducció dels salaris mitjans, sobretot entre 18001 i 20000€ anuals. De nou, l’augment de salari, en els baixos, i la reducció en els mitjans, va ser molt superior entre 2011 i 2014 que entre 2008 i 2011.

Subscriu-te al butlletí de Social.cat per rebre les últimes novetats al teu correu.


No hi ha cap comentari

Comenta aquest article